Om det pågår utbetalning hos arbetsgivare A ska påverkar det inte vilket kollektivavtal som ska gälla hos arbetsgivare B. Endast 90 dagarsregeln gäller – alltså anställs man inom 90 dagar efter anställning där man gjort ett avtalsval så har man rätt att behålla det kollektivavtalet och eventuella tilläggspremier. Skandia ska hålla koll på eventuell rätt till tilläggspremier.